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案例題《管理者沖突》

2021-08-26

CTU-MBA 9期 林同學

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案例題《管理者沖突》

人力資源管理-興盟生物醫(yī)藥研發(fā)人員績效考核方法優(yōu)化設(shè)計

2023-07-02

UCYP-EMBA 102期 李同學

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人力資源管理-興盟生物醫(yī)藥研發(fā)人員績效考核方法優(yōu)化設(shè)計

管理心理學視角下的工作溝通案例分析報告

2024-03-31

UCYP-EMP 155期 葉同學

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如何運用明茨伯格領(lǐng)導力情境理論進行案例分析：以阿里巴巴集團為例

2024-07-27

UTM-PMBA 147期 T同學

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如何運用明茨伯格領(lǐng)導力情境理論進行案例分析：以阿里巴巴集團為例

A公司領(lǐng)導力情境理論案例分析

2024-10-20

UCYP-EMBA 55期 張同學

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A公司領(lǐng)導力情境理論案例分析

企業(yè)的人力資源管理系統(tǒng)建設(shè)如何更好地靠近經(jīng)營者思維

2024-12-04

GUC-MHM 233期 曾同學

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企業(yè)的人力資源管理系統(tǒng)建設(shè)如何更好地靠近經(jīng)營者思維

通曉知行在跨境物流企業(yè)的運用分析

2025-01-21

UCYP-EML 100期 杜同學

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通曉知行在跨境物流企業(yè)的運用分析

基于明茨伯格領(lǐng)導力情景理論的生產(chǎn)計劃管理案例分析

2025-03-26

GUC-EMBA 213期 陳同學

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基于明茨伯格領(lǐng)導力情景理論的生產(chǎn)計劃管理案例分析

明茨伯格領(lǐng)導力理論視角下的項目管理案例分析

2025-07-03

SRBS-MHM 231期 楊同學

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明茨伯格領(lǐng)導力理論視角下的項目管理案例分析

明茨伯格領(lǐng)導力情境理論下的小學家校溝通案例分析

2025-10-13

GUC-EMEd 342期 張同學

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基于人力資源管理明言與企業(yè)三駕馬車的績效管理體系設(shè)計

2025-10-26

GUC-EMBA 251期 劉同學

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《xx設(shè)計室有限公司的人力資源規(guī)書》

2020-09-07

SZU-MBA 周同學

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