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對(duì)公司人力資源方面的思考

2025-02-12

GUC-EMBA 213期 孟同學(xué)

￥5.00

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對(duì)公司人力資源方面的思考

人力資源管理與績(jī)效評(píng)價(jià)的應(yīng)用與改善

2026-01-05

GUC-EMBA 348期 許同學(xué)

￥10.00

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人力資源管理與績(jī)效評(píng)價(jià)的應(yīng)用與改善

組織變革案例分析

2020-10-09

USQ-MBA 王同學(xué)

￥5.00

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組織變革案例分析

五大系統(tǒng)的改善

2021-10-19

CTU-MBA 58 劉同學(xué)

￥10.00

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五大系統(tǒng)的改善

談對(duì)人力資源管理的理解

2022-07-21

KUIM-MBA 8期 白同學(xué)

￥10.00

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談對(duì)人力資源管理的理解

企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露對(duì)企業(yè)發(fā)展意義淺析

2023-06-01

UCYP-EMF 57期 尹同學(xué)

￥5.00

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企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露對(duì)企業(yè)發(fā)展意義淺析

對(duì)企業(yè)人力資源工作的思考

2023-11-07

UCYP-EMBA 125期 毛同學(xué)

￥5.00

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對(duì)企業(yè)人力資源工作的思考

淺談企業(yè)管理溝通問(wèn)題

2023-11-07

NEUC-GMBA 113期 曹同學(xué)

￥5.00

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淺談企業(yè)管理溝通問(wèn)題

群體動(dòng)力學(xué)理論在組織變革與發(fā)展中的應(yīng)用

2024-01-22

NEUC-GMBA 135期 劉同學(xué)

￥5.00

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群體動(dòng)力學(xué)理論在組織變革與發(fā)展中的應(yīng)用

管理溝通作業(yè)

2024-06-14

GUC-EMBA 148期 尹同學(xué)

￥3.00

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管理溝通作業(yè)

動(dòng)態(tài)情境下的領(lǐng)導(dǎo)力策略：明茨伯格理論在華為公司的應(yīng)用與驗(yàn)證

2024-06-30

IDRAC-EMBA 109期 趙同學(xué)

￥10.00

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動(dòng)態(tài)情境下的領(lǐng)導(dǎo)力策略：明茨伯格理論在華為公司的應(yīng)用與驗(yàn)證

《情緒管理在小學(xué)體育老師與學(xué)生溝通中的應(yīng)用案例分析》

2024-09-04

GUC-EMEd 210期 彭同學(xué)

￥5.00

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《情緒管理在小學(xué)體育老師與學(xué)生溝通中的應(yīng)用案例分析》